Verricht jij als zzp'er werkzaamheden voor een organisatie in een rol waarvoor de organisatie ook mensen in vaste dienst heeft? Dan is de kans groot dat deze organisatie deze rol steeds minder vaak gaat invullen met een zzp’er. De organisatie acht de fiscale en arbeidsrechtelijke risico’s te groot. Het maakt hierbij niet uit of je door tussenkomst een bureau bij die organisatie wordt gedetacheerd.

Bender voor jouw vrijheid én zekerheid in het woondomein
Inclusief Bender zzp-overstapservice!
Samen nóg sterker
Met Bender in het woondomein
Jij werkt momenteel als zzp'er binnen woningcorporaties. Op 1 januari 2025 is de controle op schijnzelfstandigheid aangescherpt. Je merkt dat opdrachtgevers steeds terughoudender worden om zzp’ers in te zetten.
Wil jij zorgeloos aan de slag, waarbij jij je flexibiliteit behoudt, maar verzekerd bent van een mooi inkomen? Dan ben je bij Bender aan het goede adres.
De risico's voor organisaties en zzp'ers
Hoe kan Bender jou helpen

De gemeente of uitvoeringsorganisatie zal met terugwerkende kracht pensioen, loonbelasting en sociale premies moeten afdragen voor jouw inzet of worden aangesproken op hun inlenersaansprakelijkheid.
Dit kan tot hoge naheffingen en boetes voor hen leiden.


De oplossing
Bender voor jou
Jij wil als zzp’er ondanks alle veranderingen natuurlijk op een impactvolle manier werkzaam blijven binnen woningcorporaties. Bender helpt je daar heel graag mee!
Ons landelijke netwerk biedt jou als zzp'er in de woningcorporatiesector een schat aan mogelijkheden. We verbinden je aan inspireerde opdrachten bij kleine en grote organisaties binnen het woondomein. We overleggen actief met opdrachtgevers of de opdracht Wet DBA-proof is én zorgen ervoor dat jij de werkzaamheden zo uitvoert dat het in overeenstemming blijft met de wet.
Mocht de opdrachtgever zzp-inzet niet wenselijk achten, dan bieden we jou:
- een projectovereenkomst met voorwaarden die aansluiten op de vrijheid die je als zzp’er gewend bent;
- een vast dienstverband bij Bender waardoor je je toekomst op de best denkbare manier kan vormgeven, doordat je toegang krijgt tot een stevig pakket opleidingen en je je ook kan ontwikkelen tot bijvoorbeeld coach of voor op functies op het volgende niveau (bijvoorbeeld programmanager, projectleider of juridisch planoloog).
Soms moet je grote knopen doorhakken. Daarom bieden we onze zzp-overstapservice aan.

De Bender zzp-overstapservice
Dat loont zeker
Het beste van twee werelden
Werken bij Bender betekent dat je het beste van beide werelden krijgt. Enerzijds heb je de vrijheid en flexibiliteit om verschillende opdrachten te doen, net als dat je dat als zzp’er hebt. Anderzijds heb je altijd de zekerheid van een goed inkomen en een werkgever die er voor je is.

Als zzp’er had ik de mooiste opdrachten. Daar is niks aan veranderd.

Alle voordelen nog eens op en rij
Bender voor jou
- Een contract naar jouw wens
Wil je vast bij ons in dienst of liever op projectbasis werken? Alles is mogelijk! Maar net wat jij het fijnst vindt na je overstap.
- Aandacht voor jou
Bender staat voor aandacht, en dat betekent dat we ook aandacht hebben voor jouw situatie. De overstap van zzp’er naar en andere vorm van werk heeft een grote impact. Graag horen we van jou waar je behoefte ligt! Hoe zijn wij een goede werkgever voor jou? Wat heb je van ons nodig?
- Uitdagende opdrachten
Blijf actief in je vakgebied op allerlei mooie opdrachten.
- Ondersteuning bij overstap
Wij helpen je moeiteloos de overgang te maken van zzp'er naar een dienstverband. En nemen de eventuele kosten op ons tot een bedrag van €1.500.
- Ontwikkeling en groei
Je blijft jezelf ontwikkelen met onze opleidingsmogelijkheden, zonder de onzekerheden van zzp-werk.

Bender om al je vragen te beantwoorden
Wil je meer weten over wat Bender voor jouw vrijheid en werkplezier kan betekenen? En jij voor Bender? Of heb je andere vragen? Bel, mail of chat met ons, Ruben staat voor je klaar!
Vul hier je gegevens in en vermeld je vraag of reactie.